Agent(e) de développement touristique

Logo Corporation de développement économique Victoriaville et sa région (CDEVR) Corporation de développement économique Victoriaville et sa région (CDEVR)
Victoriaville

Offre ##2021-04_2 Sans lieu fixe

La Corporation de développement économique de Victoriaville et sa région (CLD) (CDEVR (CLD)) est un organisme à but non lucratif ayant pour mission de favoriser la prospérité en stimulant un développement économique durable, diversifié et innovant, tout en privilégiant la synergie entre les acteurs locaux dans les secteurs touristique, commercial et de services, industriel, agricole et d'économie sociale.

Entrée en fonction le plus tôt possible.

Nous remercions à l’avance ceux et celles qui auront soumis une demande d’emploi, mais seules les personnes choisies seront contactées pour l’étape de sélection.

Type de poste

Permanent (temps plein)

Rémunération

Conditions de travail avantageuses et salaire établi en fonction de la grille salariale de la CDEVR (CLD).

Employeur

Corporation de développement économique Victoriaville et sa région (CDEVR)
747 boulevard Pierre-Roux Est, Victoriaville
Québec, Canada
G6T 1S7
819-758-3172
Site web officiel

Postuler

Du 27 avril 2021 au 10 mai 2021, 16h00

Tâches et responsabilités

Sous l’autorité du directeur général, en collaboration avec le coordonnateur au tourisme, l’agent(e) de développement touristique anime et soutient les promoteurs et le milieu du territoire à la consolidation et au développement d’attraits, d’activités et de services touristiques. Les tâches sont les suivantes :

Être le principal agent local d’aide technique en développement auprès des promoteurs touristiques du territoire.
Offrir le soutien technique aux promoteurs dans les étapes de réalisation de leur projet notamment les permis, réglementation, études, faisabilité, plan d’affaires, stratégies, etc.
Analyser et développer de nouvelles opportunités de maillages reliées aux spécificités régionales de façon à accroître la clientèle touristique.
Identifier de nouveaux produits et attraits dans la région qui seraient susceptibles d’être développés pour augmenter la quantité et la diversité de produits touristiques, voir à favoriser la conversion ou l’émergence de nouvelles entreprises.
Assurer la représentativité des projets et collaborer avec les différents ministères et organismes en place (associations touristiques régionales (ATR), MRC, municipalités et autres) à l’étude et à l’encadrement des projets de développement touristique.
Rechercher et compiler les programmes gouvernementaux afin d’informer adéquatement les différents intervenants et promoteurs.
En collaboration avec la déléguée au développement de la clientèle et à la veille touristique, être à l’affût des nouvelles tendances touristiques.
Au besoin, rédiger certains contenus rédactionnels pour des utilisations sur les plateformes numériques du tourisme.
Assister le coordonnateur au tourisme dans la réalisation des travaux et effectuer toute autre tâche compatible et pertinente à ses fonctions que lui confierait celui-ci.

Horaire et conditions

35 heures par semaine

	Nuit	Jour	Soir
Lundi
Mardi
Mercredi
Jeudi
Vendredi
Samedi
Dimanche

Qualifications requises

Maîtrise de la suite Microsoft Office 365 (ou l’équivalent).
Familier avec l’utilisation de la base de données CRM Dynamics, avec les plateformes Web et les réseaux sociaux.
Maîtrise du français (communication orale et écrite).

Scolarité exigée

Formation collégiale ou universitaire dans les domaines suivants : gestion du tourisme, administration des affaires, marketing ou autre formation pertinente.

Expérience demandée

Posséder un (1) à trois (3) ans d’expérience dans des fonctions similaires.

Aptitudes linguistiques

	Parlé	Écrit
Français
Anglais
Espagnol

= Excellente maîtrise
= Connaissance fonctionnelle